未命名 -1.png  轉正

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    轉正即購買社保、五險。



    轉正時間

    員工:1-3個月

    職員(經理級以下):3-6個月

    職員(經理級以上):6個月及以上


    轉正考核

    普工:主管考核(上崗技能、工作紀律、崗位試題)

    職員:上級主管(工作業績、工作紀律、述職報告)領班及以上轉正需        要答辯


    轉正流程

    部門主管填寫轉正、職級異動、薪資調整申請單,經部門經理/總監、人力資源部經理、總經理簽字后生效。


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     未命名 -1.png  福利

                                                                                              優秀員工

                        1.每月優秀員工由公司頒發相關獎狀,佩戴流動優秀員工獎章,和獎金;

                        2.當月優秀員工享受優秀用工就餐(管理餐)另外連續三月當選,公司組織優秀員工旅游的獎勵。








         員工生日會                                                                   內部推薦

      1.公司每月為本月生日的員工舉辦生日會;                                             1.公司每推薦普工1人工作滿3個月獎勵300/,

      2.派送生日賀卡、生日禮物。                                                                       再工作滿3個月再獎勵300;

                                                                                                                                                                          2.政府對于每推薦 一人滿一年獎勵500。節假日活動,帶薪年假,                      






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     未命名 -1.png  安家計劃

         

    1.成本價購房、要求:簽訂1年以上正式勞動合同,

      有購買社保的記錄。

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          1    崗位補貼

    1.每人200元/月(打卡22天,直接打在員工工資卡)

    2.夜班15元/班   最高補300元/月(上限20個夜班)

    (要求:白班打1次卡,夜班打3次卡)

         2    學歷補貼

    1.全日制大專    3000元/年

    2.全日制本科    5000元/年

    (要求:提交學信網學歷證明)



        3     返鄉務工

    提供外地務工工資銀行流水或社保,可享受1000元/人


地址:湖北省荊門市東寶區長興大道9號電路板產業園C8-C10棟

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